【董秘早报】173家上市公司董秘薪酬超百万

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  薪酬高达522.56万元的金风科技马金儒蝉联全样本报告中女性冠军。同时,还有22位董秘一年内仅薪酬涨幅就逾百万,这让薪酬下降365%的洛阳钼业李朝春很是受伤

  高薪董秘哪家强,这个不必问蓝翔。“2016中国上市公司董秘全样本报告”给你答案。

  在标点财经研究院携手《投资时报》联袂推出的“2016中国上市公司董秘全样本报告”中,以2876家上市公司为标的,标点财经研究院统计分析发现,2015年薪超百万的董秘达到173人,比去年入榜的143位增加了30位。

  泛海控股董秘陈怀东以2015年699.65万元的年薪在2876家公司中排名第一,成为2016年度最赚钱董秘。

  《投资时报》针对2015年上市公司董秘年薪超百万的董秘进行分析和归类后得出,年薪超过400万的董秘有8人,300万以上的董秘有23人,200万以上者有49人,也就是说,大多数董秘薪酬处在200万至100万之间。

  从性别上来看,年薪超百万的女性人数为36人,而男性远超女性,人数为137位,是女性的3.81倍,但比例比去年有所收窄。

  另外,董秘薪酬超百万并且排名前10家公司董秘薪酬均在380万元以上。依次是泛海控股、天士力、金风科技、国金证券、国信证券、民生银行、中信证券、招商蛇口、国泰君安、广发证券,这10家公司董秘2015年薪酬分别为 699.65万元、646.9万元、522.56万元、429万元、428万元、415万元、410万元、400.21万元、390.94万元、386.68万元。

  200万至100万薪酬人数最多

  在薪酬超百万的各公司董秘中,大多数薪酬处在200万至100万的区间,其他年薪区间呈现薪酬越高、人数越少的情况。

  在《投资时报》的统计中,对比了2876家上市公司之后,排名第一、二位并且薪酬超过600万的董秘有两人,其2015年薪酬分别为699.65万元和646.9万元。他们分别是泛海控股的董秘陈怀东和天士力董秘刘俊峰。在Wind分类中,这两家公司所属行业分别为房地产和医药生物,所属公司分类均为民营企业。不过,这两人之所以在2015年的薪酬较高,也基于薪酬的上涨幅度较大,数据显示,二人2015年薪酬相对上年增减分别为605.39万元和450.12万元。

  600万元至500万元薪酬者仅有一人,为金风科技的董秘及副总裁马金儒,其2015年薪酬为522.56万元。

  《投资时报》数据显示,薪酬在500万至300万之间的董秘有20位。其中,500万至400万之间的董秘有5人,相比之下,薪酬在300万至200万之间的董秘略多,人数为26位,占比最多的是薪酬在200万至100万之间的董秘,此区间人数为124位。

  需要指出的是,2015年薪酬在500万至300万之间的董秘中,其中有6位还兼任公司副总经理及副总裁一职。另外,在这20位董秘中,9人是60后,11人是70后;5人博士学历,3人本科学历,硕士学历占多数,为12人。

  非银金融高薪董秘占比最多

  在年薪超百万的董秘中,33位来自金融行业,其中25人来自非银金融行业,8人来自银行,金融业也因此成为高薪董秘占比最多的行业。其次为房地产行业,有23人年薪超过百万。

  金融行业董秘薪酬超百万的公司中,民生银行、中信银行、平安银行、招商银行、南京银行、华夏银行、宁波银行、浦发银行8位董秘薪酬上榜。其中民生银行董秘万青元薪酬最高,为415万元,比上年薪酬增加35万元。另外,这8家银行董秘平均年薪为267.61万元。

  除此之外,国金证券董秘周洪刚摘得非银金融薪酬桂冠,其也是金融行业薪酬最高者,2015年其薪酬为429万元,比2014年增加了231万元。非银金融中薪酬在400万元以上的还有国信证券副总裁、董秘胡华勇和中信证券董秘郑京,2015年分别赚得428万元和410万元,远超均值。非银金融的25位董秘平均年薪为262.17万元。

  同样拥有较多高薪董秘的房地产行业,除去泛海控股董秘陈怀东薪酬最高之外,招商蛇口董秘刘宁位列其后,以400.21万元年薪成为房地产行业薪酬榜眼。计算来看,房地产行业董秘2015年平均薪酬为215.96万元。

  医药生物行业有15位董秘薪酬超百万,平均薪酬为189.78万元。

  实际上,各个行业均有出色者,一直“盛产”低薪酬公司的农林牧渔行业也有4家公司董秘薪酬超过百万。具体来看,壹桥海参、北大荒、温氏股份、通威股份四家公司的董秘2015年薪酬分别为207.27万元、179.3万元、106万元、103.45万元。

  女性高薪者稳定

  女性董秘人数虽远不及男性董秘,但榜上有名者则很稳定,去年突出者也同样在今年的榜单中排位出色。

  从性别上来看,173位董秘中,薪酬最高的女性为前述提及薪酬高达522.56万元的金风科技马金儒。据了解,金风科技属于电气设备行业,马金儒同时兼任副总裁和董事会秘书,成为2015年薪酬最高女性董秘,她同时也是去年《投资时报》推出的董秘全样本报告中女性董秘薪酬最高水平保持者。

  另据《投资时报》记者统计,今年入榜的36位女性董秘平均收入为165.78万元。

  薪酬最高的男性是泛海控股的陈怀东,其也是所有董秘中薪酬最高者,薪酬为699.65万元。137位男性董秘平均薪酬为187.63万元,比女性平均薪酬高出21.85万元。

  从年龄上看,年薪超百万的董秘多为70后与60后,中坚力量且势均力敌,分别为81位和79位。唯一一位40后为海正药业的董秘白骅。

  需要指出的,四位高薪80后在数据中也很是突出,分别为方正证券、凯利泰、润达医疗、皇庭国际的熊郁柳、丁魁、陆晓艳、曹剑,其薪酬分别为275.32万元、150万元、106.15万元、101.4万元。

  80后中,熊郁柳薪酬涨幅最高,2015年薪酬比上年增长137.37万元,她也因此成为年薪最高的80后,同时也是最年轻的女性董秘,熊郁柳也是去年《投资时报》的董秘薪酬榜单最年轻女性董秘。

  22名董秘薪酬涨幅超过100万

  不少董秘之所以高薪,也是由于较高的薪酬增幅。

  数据显示,年薪涨幅超100万元的董秘有22位。增长最多的仍是泛海控股董秘陈怀东。

  其实,一些公司董秘仅仅年薪增长额便已经大幅超过其他董秘的年薪。其中,薪酬年增长200万元的董秘有6位,即泛海控股、天士力、金风科技、中信证券、国金证券、招商证券董秘,其2015年薪酬分别增长605.39万元、450.12万元、248.02万元、248万元、231万元、213.92万元。

  有人年薪增长,也有人年薪下滑。2000余家公司中,有35位薪酬超百万董秘薪资下降。其中,降幅最大的为洛阳钼业董秘李朝春,其2015年薪酬下降幅度高达365.05%,为上市公司董秘薪酬最大降幅。

  值得注意的是,“盛产”高薪者的金融行业,仍有6家公司董秘降薪。

  2015年薪酬下降同样较大的是浦发银行董秘穆矢,是薪酬下降公司中唯一一家银行的董秘,也是除上述洛阳钼业董秘之外降幅最大的董秘。

  另外,非银金融中,光大证券、东方证券、西南证券、新华保险、国信证券董秘薪酬下降幅度分别为10.71%、27.29%、88.34%、118.55%、194%。其中,东方证券、西南证券、国信证券董秘还身兼副总裁职务。

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